Inspectoratul Teritorial de Muncă Alba a desfășurat, în săptămâna 19 – 23 iulie 2021, acțiuni de control care au vizat respectarea legislației în domeniul securității și sănătății în muncă, și al relațiilor de muncă, aplicând pentru neregulile constate, în total 5 amenzi, în valoare totală de 46.000 lei, pentru două persoane depistate prestând munca la „negru”, și un număr de 10 avertismente.
În perioada raportată inspectorii de muncă ai I.T.M. Alba, împreună cu cadre ale I.J.P. Alba au controlat 39 unități pentru prevenirea răspândirii virusului Sars-Cov.2.pe raza județului Alba.
Rezultatele obţinute la nivelul judeţului Alba, în perioada 19-23.07.2021, în activitatea de control, sunt redate mai jos.
Principalele deficienţe stabilite în controale:
Primirea la muncă a persoanelor fără întocmirea în formă scrisă a contractelor individuale de muncă;
Necomunicarea către salariat a adeverințelor care atestă activitatea prestată;
Neplata orelor suplimentare și neacordarea concediilor legale de odihnă, anuale;
Neacordarea repausului săptămânal și a sporului aferent;
Neconducerea corectă a evidenţei timpului lucrat;
Netransmiterea în termenul legal în Revisal a a elementelor referitoare la
Încadrarea în muncă a salariaților și a modificărilor intervenite în executarea contractelor individuale de muncă;
În domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, au fost verificate 26 de unități și constatate 51 de nereguli. Au fost sancționați șase angajatori cu 7 avertismente.
Principalele deficienţe stabilite în controale:
Lipsa fișelor de aptitudini eliberate în urma examinării medicale la angajare și/sau periodică a lucrătorilor
Lipsa evaluării riscurilor de accidentare și îmbolnăvire profesională pentru activitățile desfășurate
Lipsa autorizării inițiale și a verificărilor periodice a echipamentelor tehnice supuse reglementărilor ISCIR
Lipsa instruirii periodice a lucrătorilor
Organizarea necorespunzătoare a activității la nivelul unităților, conform noilor reglementari din H.G. nr. 955/2010 pentru modificarea şi completarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii securității și sănătății în muncă nr. 319/2006
Lipsa instrucțiunilor proprii de securitate a muncii pentru activitățile desfășurate
Desfășurarea activității fără efectuarea examenului medical la angajare și/sau periodic a lucrătorilor.
